kamu hastaneler birliği kaldırılacak mı
06 Temmuz 2012 21:42. Piyade. Halk Sağlığı ve Kamu Hastaneleri Avukatları. Arkadaşlar atanan tüm arkadaşlarımı tebrik ediyorum. Bundan sonra malum göreve başlama süreci var. Bu arada merak ettiğimiz konuları, edindiğimiz ve birbirimize faydası olacak bilgileri burada paylaşalım artık :)
BATMAN KAMU HASTANE BİRLİĞİ SAĞLIK BAKANLIĞI TÜRKİYE KAMU HASTANELERİ KURUMU. Galeriler Videolar Yazarlar. Batman 17. açık. GÜNDEM EKONOM
Hekimlerin 15 Aralık Çarşamba günü greve gideceklerinin açıklanması üzerine hastanede randevusu olan vatandaşlar bugün doktorlar çalışacak mı, hastaneler, aciller, poliklinikler
Suudi Arabistan’da vaka oranlarındaki dalgalanmanın devam ettiği bir zamanda, ülkenin tüm bölgelerine dağılmış olan 405’ten fazla aşılama noktası çerçevesinde, bir milyondan fazla Kovid-19 aşısı uygulandı. Bu, İçişleri Bakanlığı tarafından uygulanan
FetalMonitorizasyon, Türkiye Kamu Hastaneler Birliği Ebelere Yönelik Doğum Hizmetlerinin Güçlendirilmesinde Güncel Yaklaımlar Programı, Semiha ùakir Doğum Evi, İstanbul, Türkiye, Ekim-Kasım 2017, Kurs Eğitmenliği. Preterm Doğumlar ve Posterm Doğumlar, Türkiye Kamu Hastaneler Birliği Ebelere Yönelik
Rencontres A Xv France 2 Replay. Serdar Alakuş'un haberi Sağlık Bakanlığı, pilot illerde kurulacak Kamu Hastane Birlikleri'yle birlikte, hastane yapısında da yeni düzenlemeleri hayata geçirecek. Kamu Hastane Birlikleri'nin kurulmasının ardından başhemşire, baştabip gibi unvanlar tarih olacak. Yeni sistemle birlikte hastanelerin yönetim yapıları da sil baştan değiştirilecek. Bakanlar Kurulu'nun pilot olarak belirlediği, Ankara, İstanbul, İzmir, Kayseri'nin de aralarında bulunduğu 14 ilde kurulacak Kamu Hastane Birlikleri'nin KHB teşkilat yapılanması yeni bir döneme kapı aralayacak. Halkın ihtiyaç ve beklentilerine uygun, kolay erişilebilir, verimli, kaliteli ve etkin şekilde sunulmasını sağlamak amacıyla kurulacak KHB ile sağlık hizmetleri de eğitim sistemi gibi sıfırdan yapılandırılacak. İŞ YÜKÜ ARTACAK KHB, illerdeki hastanelerin birleştirilmesiyle oluşacak. Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumu TKHK tarafından, birliklerin ve hastanelerin büyüklükleri dikkate alınarak, birlik ve hastanelerdeki yönetim görevleri tek kişiye verilebilecek. Hastanedeki müdürlüklerin sayısı da dörde kadar artırılabilecek. Buna göre küçük bir ilde hastaneler birliğinin genel sekterlik görevi ile idari ve mali hizmetler başkanlığı görevleri tek kişiye verilebilecek. Yine hastane yöneticisi ile başhekimlik görevleri de küçük ildeki birliklerde aynı kişiye verilebilecek. Benzer biçimde TKHK tarafından tespit edilen norm ve standardı aşmamak kaydıyla, ihtiyaçlar ölçeğinde KHB genel sekreteri tarafından belirlenen sayıda başhekim yardımcılıkları ve müdür yardımcılıkları da kurulabilecek. KHB'nin idari yapısı Genel Sekreterlik ve Hastane Yöneticiliği olmak üzere iki ayrı birimden oluşacak. GENEL SEKRETERE EMANET Genel sekreterlik, birliğin en üst karar ve yürütme organı olarak kurulacak. Birliğin yönetiminden genel sekreter sorumlu olacak. Birlik bünyesinde personel hareketleri de genel sekreter tarafından gerçekleştirilecek. Bu düzenlemeyle genel sekreter birlik bünyesinden bir personeli bir hastaneden başka bir hastaneye atayabilecek. YENİ MÜDÜRLÜKLER HİZMETE GİRECEK 663 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ile geleneksel hastane yönetimi uygulamasına son verilecek. Yeni düzenlemede KHB'ye bağlı hastaneler, hastane yöneticisi tarafından idare edilecek. KHB kurulmasıyla baştabip, baştabip yardımcısı, hastane müdürü, hastane müdür yardımcısı ve başhemşire kadrolarında bulunanların da bu görevleri sona erecek. Başhemşireler yeni sistemle birlikte Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürü olarak görevine devam edecek. Yeni düzenlemeye göre hastane yöneticisine bağlı olarak, başhekimlik, idari ve mali işler müdürlüğü ve sağlık bakım hizmetleri müdürlüğü kurulacak. BUGÜN GAZETESİ
Sakarya Kamu Hastaneler Birliği hakkında defalarca kez olumsuzlukları dile getirmeye sağlıkta bir arpa boyu yol alamadığını ve Sağlık sektörünü yönetenlerin beceriksizliklerini kamuoyuna elimden geldiği kadar Gözde ve Kulak Burun Boğazda yaşanan olumsuzları bakım ünitelerinin yetersizliğini sürekli gündeme başındaki zat bu eleştiriler karşında ne yaptıKendi siyasi görüşüne uygun Gazete patronlarını sorunlarını tartışacağına o kendisini kurtarma yolunu üç genel sekreter, üç sağlık müdürü çuvala sığmadı doğal olarakZaman ne yazık ki beni haklı Birlik arasında Sakarya Kamu Hastaneleri Birliği 73üncü sırada kendine ancak yer mıHayırSadece elimde somut olan bilgileri sizler ile paylaşmaya sağlam görmediğim bilgileri asla birde onları paylaşsaydım*OKAN ÇEVİK BÜYÜKŞEHİR BASKETİ ŞAMPİYON YAPMAK ZORUNDADIRBüyükşehir Basketbol takımının ilk antlaştığı Koç Hakan YavuzduBu bilgiyi bana veren Büyükşehir Basketbol kulübünün tek ricası, kamuoyuna basın açıklaması yapılana kadar yazılmaması şerhiydiBir hafta sonra Büyükşehir Basketbol takımın yöneticileri, Okan Çevik ile yeni sezonda antlaşma yaptığını basına haftalık süre içinde neler oldu, neler döndü sonuçta yeni sezonda Büyükşehir Basketbol takımının koçu Okan Çevik?Profesyonel dünyada özellikle antrenörler arasında böyle feyk atmalar zaman zamanda olsa Yavuz ile konuştuktan sonra, bu konudaki görüşlerimi zaten her konuda antlaşan Büyükşehir yöneticilerinin, benim arkamdan Okan hoca ile masaya oturmalarını etik bulmadığını ve bu yönetimle çalışamayacağını Okan hocaya da yeni sezonda başarılar ki;Büyükşehir Basketbol takımının patronu burada taça Basketbol takımının bu şehre bir hareket getirdiğini, Basketbol severlerin Atatürk Spor Salonunu tık basa doldurduğunu defalarca kez dile yıl önce parkelere çıkan Büyükşehir Basketbol takımı Bölgesel ligde ilk sezon çıraklık dönemini, geçtiğimiz sezonda kalfalık dönemini bana göre başarı ile sezonda dev bütçeyle lige girecek olan Büyükşehir Basketbol takımımız mutlaka Beko Basketbol ligine transferler büyük ihtimalle Okan Çevik hocanın tercihlerine göre şartlara göre Büyükşehir Basketin günahı da sevabı da Okan hocadan alkışlayacağım, başarısızlığında kadar büyük bütçeler ile kurulan kadronun klasman grubu maçları, benim için antrenman niteliğinde Oflar şampiyonu belirlerlerSakın bir birimizi aldatmayalım Okan hoca*NECDET GÜNGÖRSÜN?Aramızdan ayrılışının bugün 8nci yılıYaklaşık 8 yıl Yenigün gazetesinde beraber püf noktalarını usanmadan anlatırdı bana büyük üstadGerçek bir Gazete gün bile bana bunu yaz, şunu yazma Gazete patronlarının yaptığı gibi hiçbir yazıma sansür sürekli şunu söylerdiYerel Basında yazı yazmak çok dengeler Yenigün gazetesinde yazıyorsan o dengeleri yok istersen yazabilirsin diyen bir içinde Sakarya basını sanırım onu çok arıyordur. Yazar Coşkun Bilir - Mesaj Gönder - Okunma Yazdır 24 Temmuz 2015
10 Ağustos 2012 1523 son-1-gün Aday Memur 14 İlden bahsettiniz acaba hangi iller? diğer iller için tarih bellimi?sizce sözleşme imzalayacak kişiler belli oldumu? 10 Ağustos 2012 1635 657 toplumcu Şube Müdürü Bakanlar Kurulu'nun pilot olarak belirlediği, Ankara, İstanbul, İzmir, Kayseri'nin de aralarında bulunduğu 14 ilde kurulacak Kamu Hastane Birlikleri'nin KHB teşkilat yapılanması yeni bir döneme kapı aralayacak. Halkın ihtiyaç ve beklentilerine uygun, kolay erişilebilir, verimli, kaliteli ve etkin şekilde sunulmasını sağlamak amacıyla kurulacak KHB ile sağlık hizmetleri de eğitim sistemi gibi sıfırdan değil de herkesce tahmin edilen şu ki,şimdiden bi çok birimlerde sözleşme imzalayacak kişiler belli siz düşünün... 11 Ağustos 2012 1848 serenat122 Memur pilot il falan yok kurulu öyle pilot iller falan il olmadan tek atamalar zamanda olması bu hafta 11 Ağustos 2012 2207 657 toplumcu Şube Müdürü evet dediğiniz olabilir pilot iller derken bi sitedeki haberi gerçekten de bu atamalar bu hafta içinde biter mi?Ya da eylül ayı içinde mi olur? 13 Ağustos 2012 0246 kadayif Daire Başkanı yeni teşkilatlanma ne zamn yürürlüğe girecek?bu belirsizlik nezaman bitecek?ne zaman atamalar olacak genel sekreterler,hastane yöneticileri,hastane müdürleri ,bu belirsizlik tam bir muaammaya dönüştü kimse dairede iş yapmıyor elni taşın altına koyup sorumluluk almıyor,tüm eski kadrolar lav mı oldu bitti mi?yenileri nasıl atanacak?yeni yasa ile bu müdürlükte kimler yer alacak hangi sıfata ve yetkiye göre bu göreve kişiler atanacak ? SORMAK İSTEDİĞM CEVABINI ARADIĞIM TAKILDIĞIM ASIL SORUbaşhemşireliğin adı mı değişecek sadece bu ismi alacak?yani eski tas yeni hamam mı yardımcı saglık personeli tek bir elden mi kontrol edilecek bir kişiye mi baglı olacak?örnben laborant tek yim veya röntgen tek yim veya saglık mem veya aneztezi tek bizler normalde başhekime veya yardımcısına baglıyız amirimiz onlar şimdiyeni kanunda başhemşireler saglık hizmetleri müdürü olunca onlaramı baglanacagız,ebe hemşireler gibi?laborantlardamı röntgencilerdemi aneztezcilerdemi başhemşireliğe baglanacak yani. ozaman vay halimize olacak iş konuda bir bilgisiolan ?başhemşirelik kaldırılacak mı. en güzeli kaldılsınsın onlara bağlı çalışmayı hiç aklım almıyor. 13 Ağustos 2012 0833 657 toplumcu Şube Müdürü daha öncede cevapladığımız gibi başhemşireliğin sadece adı değişiyor yeni sistemde adı sağlık bakım hizmetleri müdürlüğü...Ama o birime eski başhemşirelerin hepsi gelecek diye de bi kural yok...Yeni yasanın ise kasım 1 de ankarada başlayacağınıdolayısıyla tüm türkiye arkadaşımızın da dediği gibi 1-2 hafta için de isimler ortaya çıkacaktır. 13 Ağustos 2012 1307 serenat122 Memur Sağlık Bakanı umreye gitmiş arkadaşlar.... 15 Ağustos 2012 1121 son-1-gün Aday Memur yeni sistem personel için nasıl olacak acaba? 15 Ağustos 2012 1245 657 toplumcu Şube Müdürü Yeni sistemde sağlık personelini ilgilendiren şeyler genelde tayinlerle anda örnek Ankara Sağlık Müdürlüğünde il içi tayin açıldı ve 2 gruba o gruplar arasında tayin bunun haricinde önceden Başhemşireliğe bağlı iken yeni düzende Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürlüğüne bağlanılacaktır. 16 Ağustos 2012 2231 kadayif Daire Başkanı SORMAK İSTEDİĞM CEVABINI ARADIĞIM TAKILDIĞIM ASIL SORUbaşhemşireliğin adı mı değişecek sadece bu ismi alacak?yani eski tas yeni hamam mı yardımcı saglık personeli tek bir elden mi kontrol edilecek bir kişiye mi baglı olacak hepsine birden başhemşirelik yani yeni adı ile saglık hizmetleri müdürü soru bu kadar basit ya.?örnben laborant tek yim veya röntgen tek yim veya saglık mem veya aneztezi tek bizler normalde başhekime veya yardımcısına baglıyız amirimiz onlar şimdiyeni kanunda başhemşireler saglık hizmetleri müdürü olunca onlaramı baglanacagız,ebe hemşireler gibi?laborantlardamı röntgencilerdemi aneztezcilerdemi başhemşireliğe baglanacak yani. ozaman vay halimize olacak iş konuda bir bilgisiolan ?başhemşirelik kaldırılacak mı. en güzeli kaldılsınsın onlara bağlı çalışmayı hiç aklım almıyor 16 Ağustos 2012 2338 657 toplumcu Şube Müdürü kadayif arkadaşım ısıtıp ısıtıp aynı soruyu defalarca soruyorsun farklı kişilerce de cevaplanmış ama inanmak mı istemiyorsun...Evet sağlık hizmetleri bütünüyle hastanelerde kurulacak olan Sağlık Bakım Hizmetleri Müdürlüğüne kalan diğer işler için ise ayrıca İdari Mali İşler Müdürlüğü dediğin gibi başhemşirelik ve hastane müdürlüğü birimlerinin ismi değişerek yenileri bunlar olacak... 17 Ağustos 2012 0015 kadayif Daire Başkanı 657 top saglıkçı arkadaşım hep sordum yinede sorarım ikkatlice oku sorularıma hep yuvarlak cevap veriliyo sende dahil ben lab tek yenim benim amirim şimdi başhekim veya yardımcısı sizler gibi başhemşire değil bizler ebe hemşire saglık mem değiliz röntgenci lab tek aneztezi tıbbı sekreteler de mi başhemşireliğe baglanacak tek elden mi yürütülecek bu konu hakkında kesin bir bilgi yazı yönetmenlik yok onun içindir ki sormaktayım senin cevabın neye göre kesin minerde böyle bir yazı herkes tek elden yürütülecek diye sizler saglık memurları başhemşireliğe tabi olabilirsiniz ama bizler olmak bir cevap arıyorum rahatsız ettiysem özür dilerim 657 saglıkçı arkadaşım 06 Eylül 2012 1226 son-1-gün Aday Memur Yeni sistem ne zaman kurulacak acaba genel sekreterler belli oldumu sekreterler belli olunca hastanelerin durumu belli olacakmış 06 Eylül 2012 1451 657 toplumcu Şube Müdürü Alınan duyumlara göre 15 eylüle kadar isimler netleşip akabinde 15 gün içersinde diğer yöneticilerle sözleşmeler imzalanıp daha öncede belirtildiği üzere tüm illerde 2 kasımda yeni yapıya Bakanlığı teşkilat yasası kapsamında devlet hastanelerinin Kamu hastane birliklerine dönüştürülmesi çerçevesinde sağlık bakanlığı 100 kamu hastane birliğine genel sekreter Bakanı Recep Akdağ'ın genel sekreter tercihi büyük illerde prof ve doçent, orta büyüklükte illerde uzman hekim 5 ilde ise sivil genel sekreter atayacağı yönünde, atanacak genel sekreterlerin o ilin nufusuna kayıtlı olmamasına özen gösterilecek. Kendi memleketinde genel sekreterlik yapamayacak olan genel sekreter adaylarının kimi genel sekreterlikten vazgeçerken kimide kendine uygun bir il aramaya başladı. Gizli yürütülen çalışamalara siyasiler müdahale etmeye başladı. Her il kendi genel sekreterini kendi belirlemek isterken sağlık bakanı siyasi müdahalelere karşı gelmeye çalışıyorYarın Kamu Hastane Birliklerinde görev alan yönetici ve memurların maaşlarını yayınlayacağız 04 Ekim 2012 1500 son-1-gün Aday Memur genel sekreterler belli resmen ne zaman açıklanacak yöneticiler acaba nasıl seçilecek 04 Ekim 2012 1637 kadayif Daire Başkanı kaldırılsın eski dair ne varsa yenilensin değişiklikte hayır vardır eskilerden 10 yıldır bir hayır görmedi bu ebe , erkek personel olsun yıllardır başhemşireler bayayn saglık camiyası hep geriye ne gerek sorumlular yater bir de personelin bağlı olduğu bir başhekim yardımcısı bu işleri röntgen tek yim şimdi saglık hizmetelri müdürleri başhemşiler olacak ve bizler demi hemşireler gibi başhemşireye mi bağlanacağız hiç işimiz olmaz valla isyan yardımcı saglık personelleri başhemşireye mi bağlanacak. yoksa sadece eskisi gibi ebe ve hemşireler mi 05 Ekim 2012 1446 son-1-gün Aday Memur 1 kasımda ne olacaksa olup bitecek kimileri memnun kalacak kimileri bu işden hoşnut olmayacak umarım bütün personel için hayırlısı olsun bence bütün başhemşireler kötü değildir acaba yerine gelecekler nasıl olacak? 05 Ekim 2012 1625 657 toplumcu Şube Müdürü başhemşirelerin hepsi helak olsun,gitsinler bişey bildikleri yok, hiç hoş değil...Evet iyileri de var kötüleri de ama eğer ki sağlıkla ilgisi olmayan tepeden birilerinin de gelmesi hiç uygun birşey değil...Evet önümüzdeki ay herşey değişecek yönetim bazında... 31 Ekim 2012 2337 son-1-gün Aday Memur bir şey bilmeyen başhemşireler gitti yerine çok..... şey bilenler geldi bakalım ne olacak 01 Kasım 2012 1441 Daire Başkanı bizim hastane bombayı batlattı.. hasta bakım müdürümüz. pratisyen bir doktor oldu.. doktor bakanlığından da beklenecek şey bu olurdu zaten. doktor ne anlar hasta bakımından?? Toplam 61 mesaj
6 Kasım 2012Sağlık Bakanlığı Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumu Başkanlığı tarafından Kamu Hastane Birliklerine geçiş sürecine yönelik sık sorulan sorulara yeni cevaplar hazırlanarak yayımlandı. Buna göre, bu alanda merak edilen pek çok konuya dair güncel veriler göz önüne alınarak kapsamlı cevaplar hazırlandı. Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumu sorulara yönelik hazırladığı rehberi okurlarımızın dikkatine sunuyoruz Kamu Hastane Birliklerine geçiş sürecine yönelik sık sorulan sorular ve cevaplar PERSONEL İLE İLGİLİ1 Kamu Hastaneleri Birliği Genel Sekreterliği bünyesinde ve bağlı sağlık tesislerinde 663 sayılı KHK kapsamındaki sözleşmeli yöneticilerin göreve başlama işlemleri nasıl yapılacaktır? Genel Sekreterler başlayışlarını kendilerine gönderilen e-posta ekindeki formla, diğer sözleşmeli yöneticilerin başlayışlarını ise bir liste halinde kuruma bildirim yapacaklardır. 2 Kadrosu Sağlık Bakanlığı ve Bağlı Kuruluşları dışında bir kamu idaresinde olan kişilerin muvafakatı nasıl alınacaktır? Bu kapsamda yer alan ilgililerin muvafakat talep işlemleri Kurum tarafından gerçekleştirilecek olup ilgili kurumların muvafakatları alındıktan sonra sözleşme yürürlüğe girecektir. 3 Personelin aylıksız izinli sayılması için bir onay alınmasına gerek var mıdır? Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumunun tarih ve 2012/36 sayılı genelgesinin 1. ve 2. Maddelerinde “Bakanlığımız ve bağlı kuruluşlar kadrolarında görev yapan ve kurumumuzca kendileri ile sözleşme imzalanan personelin sözleşme tarihi itibariyle ve sözleşme süresi ile sınırlı olmak üzere aylıksız izinli sayılmaları hususu Bakanlık Makamı’nın 30/10/2012 tarih ve 63574 sayılı Onayı ile uygun görülmüş olup; bu personelin aylıksız izinli sayılmasına ilişkin ayrıca bir onay alınmayacak ve ÇKYS modülü üzerinden gerekli kayıt işlemleri ilgili birimlerce tesis olunacaktır. İlgili personelin görevden ayrılış ve başlayış işlemleri birimlerince yapılacak ve Kurum’a bilgi verilecektir.” Hükmü bulunmaktadır. Bu nedenle, ücretsiz izinli sayılacak personel ile ilgili yukarıda belirtilen onaya istinaden ÇKYS ye aktarma işlemi devam etmekte olup işlemler tamamlanınca sözleşme tarihine göre Kurumca sisteme işlenecektir. 4 Sözleşme imzalayan personelin ne zaman göreve başlaması gerekir? İl dışından atananlar birkaç gün sonra başlayabilir mi? Sözleşme imzalayan personelin sözleşme tarihi itibari ile göreve başlaması gerektiğinden 2012-36 sayılı genelgeye istinaden mevcut görevinden ayrılarak yeni görevine başlaması gerekmektedir. 5 Genel Sekreterliklere Uzman Personel ve Büro Personeli ne zaman alınacak? Birliklerde görevlendirilecek uzman ve büro görevlilerine yönelik alım yöntemleri ve birliklere sayısal dağılımı konusunda çalışmalar devam etmektedir. Tamamlanmasına müteakip bilgilendirme yapılacaktır. 6 Kamu Hastaneleri Kurum dışında ki kurumlardan sözleşme imzalayan yöneticilerin muvafakat işlemleri nasıl olacaktır? Muvafakatları kurum tarafından alınmaktadır. Alınmasını müteakip sözleşme imzalayarak görevlerine başlayacaklardır. Ancak sürecin hızlandırılması açısından ilgililerin elden takip yapmaları önem arz etmektedir. 7 Birlik bünyesinde sözleşmeli pozisyonda görev alan personelimizden mecburi hizmet kapsamında olanların sözleşmeli çalışma süresi mecburi hizmet süresinden sayılacak mıdır? 663 Sayılı KHK 33. maddesine eklenen Devlet Hizmeti Yükümlülüğü yapmakta olan personel atanmış olduğu sağlık kurumunda bu madde kapsamında sözleşmekli personel olarak çalıştırılabilir. Bu personelin sözleşmeli olarak geçen süreleri devlet hizmeti yükümlülüğünden sayılır hükmü gereği sözleşmeli çalıştığı süre yükümlülükten sayılacaktır. 8 Görevli olan doktorların kongre’ye katılmak üzere yurt dışına çıkmak için izin kağıdı almak istediklerinde Genel Sekreterin onayı yeterli mi ? SAĞLIK BAKANLIĞI VE BAĞLI KURULUŞLARI İMZA YETKİLERİ YÖNERGESİ’nin İzin işlemleri başlıklı 13’üncü maddesinde “Her derece ve unvandaki personelin yıllık izin, ücretli izin, ücretsiz izin, mazeret izni ve yurtdışı izin işlemlerine ilişkin onaylar, ilgili personelin disiplin amiri tarafından imzalanacaktır.” hükmü yer Disiplin Amirleri Yönetmeliğinin yazım çalışmaları tamamlanmış ve yayın aşamasına gelinmiştir. Yayınlandığında ilgili personelin disiplin amiri kim olacaksa ona göre işlem yapılacaktır. 9 Sözleşme imzalanan personel Ek ödemelerini nasıl alacaklar? Konu ile ilgili olarak yönerge çalışmaları sonlandırılmak üzere olup yakın tarihte yayınlanacaktır. Kamu Hastane Birliklerine Geçiş RehberiİDARİ İŞLER İLE İLGİLİ 1 Kamu Hastaneleri Birlikleri adları ve genel bütçe kodları nelerdir? Kamu Hastaneleri Birlikleri adları Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumu web sayfasında yayınlanmıştır. Genel bütçe kodları genel sekreterlerin e-posta adreslerine gönderilmiştir. Ulaşmayan veriler için tkhkdonersermaye e-posta adresine mail gönderilmesi gerekmektedir. 2 Birliğe bağlı sağlık tesislerinin isimlerinde herhangi bir değişiklik yapılacak mıdır? Birliğe bağlı sağlık tesislerinin isimlerinde geçiş sürecinde herhangi bir değişiklik yapılmayacaktır. 3 Mühürlerin standartına yönelik bir çalışma var mıdır? Genel sekreterler mührü nereden tedarik edecektir? Mühürlerin standardına yönelik çalışmalar yapılmakta olup, duyurulacaktır. Genel sekreterliklerce Darphaneden tedarik edilecek mühür gelinceye kadar mevcut sağlık tesislerin mühürleri kullanılabilecektir. 4 Hastane Tabelalarındaki isimlerde değişiklik olacak mı? Genel sekreterlikler, sağlık tesisi olan hastane ve ADSM’ler için hazırlanmış tabela standardı var mıdır? Kamu Hastane birliğine bağlı sağlık tesisleri yeni bir düzenleme yapılıncaya kadar mevcut isim tabelalarını kullanmaya devam edeceklerdir. Standart çalışmaları devam etmektadir. 5 Disiplin amirleri yönetmeliği yayınlandı mı? Disiplin amirleri yönetmeliği çalışmaları devam etmekte olup Devlet Personel Başkanlığının uygun görüşü alınmıştır. Yayınlanma aşamasındadır. 6 Sağlık Tesislerindeki İdari ve Mali Hizmetlere bakan Müdürün kaşesinin içeriği nasıl olacaktır? “İdari ve Maliİşler Müdürü” şeklinde olacaktır. FİNANS İŞLERİ İLE İLGİLİ 1 Genel sekreterliklerde ve sağlık tesislerinde çalışan sözleşmeli personel için SGK bildirgeleri kim tarafından yapacaktır? 663 Sayılı KHK göre sözleşme imzalayan her kademedeki personelin tamamı için Sağlık tesislerindekiler de dahil SGK’ya gönderilecek bildirge, genel sekreterliklerce yapılacaktır. 2 Birlik personelinin niteliği ve statüsü nasıl olacaktır? Sözleşme yapılan personel; kadro karşılığı sözleşmeli personel olarak çalıştırılacaktır. 663 sayılı KHK Birlik personelinin niteliği ve statüsü başlıklı 32. Maddesinin 6. Fıkrası gereği “Kamu kurum ve kuruluşlarında memur olarak istihdam edilenlerden uygun niteliklere sahip olanlar, kendilerinin isteği ve kurumlarının muvafakati ile ekli II sayılı cetvelde belirtilen pozisyonlarda sözleşmeli statüde istihdam edilebilir. Bu şekilde istihdam edilenler kurumlarından aylıksız izinli sayılır. Söz konusu personel aylıksız izinli sayıldıkları kadro unvanları dikkate alınmak suretiyle 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının c bendine tabi olmaya devam ederler. Bu görevlerde geçen hizmetleri kazanılmış hak aylık ve derecelerinde değerlendirilir. Sözleşmeleri herhangi bir surette sona eren personel, bir ay içinde kurumuna müracaatı halinde, kurumunca bir ay içinde kadrosuna atanır.” ve 7. fıkrası “Sözleşmeli personel statüsünde istihdam edilenlerden bu maddenin altıncı fıkrası kapsamına girmeyenler, sosyal güvenlik açısından 5510 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının a bendi kapsamında kabul edilirler.” Hükümlerinde belirtilmiştir. 3 Genel sekreterlik bünyesinde bulunan sağlık tesislerinde birden fazla muhasebe yetkilisi Saymanlık Müdürü bulunması durumunda muhasebe yetkilisi kim olacaktır? Sağlık tesislerinin muhasebe iş ve işlemlerini yürüten Maliye Bakanlığı’na bağlı döner sermaye saymanlıkları 2012 yılı sonuna kadar birliklere bağlı sağlık tesislerinin muhasebe iş ve işlemlerini yürüteceklerdir. 2013 yılı başından itibaren her bir birliğe bir döner sermaye saymanlığı Maliye Bakanlığı İle koordineli olarak tahsis edilecek olup, bu saymanlık ikinci bir duyuruya kadar birliğin merkezi ve bağlı sağlık tesislerinin muhasebe iş ve işlemlerini ile ilgili genel sekreterlere e-posta olarak bilgilendirme yapılmıştır. 4 Genel sekreterlik adına Hangi Banka Şubesine hesap açtırılacak? Finans yönetiminin sağlanabilmesi ve mali hareketliliğin takip edilebilmesi amacıyla, mali uygulamalarda herhangi bir aksaklık yaşanmaması için, Kamu Hastaneleri Birlikleri Genel Sekreterliği adına Halk Bankasına hesap açtırılması ve parasal işlemlerin bu hesap üzerinden takip edilmesi, 5 2012 yılı Kasım – Aralık aylarına ait SGK dan alınacak fatura bedelleri Hangi banka hesabına gönderilecektir? Birliklere bağlı sağlık tesislerinin fatura tahakkuklarına istinaden Global Bütçe kapsamında SGK dan alınan fatura bedelleri, 2012 yılı Kasım – Aralık aylarında da herhangi bir aksaklık yaşanmaması için sağlık tesisinin Halk Bankasında bulunan daha önceki ödeneklerin gönderildiği hesabına gönderilecek olup, mali işlemlerin bu hesaplardan gerçekleştirilmeye devam edilmesi gerekmektedir 6 Hastaneler bünyesinde çalışmakta olan sözleşmeli yöneticilerin maaş işlemleri Genel Sekreterlik tarafından yeni açtırılmış olan birim kodundan mı yoksa; her hastanenin kendi birim kodundan mı yapılacaktır? Sağlık tesislerindeki sözleşmeli yöneticilerin maaş işlemleri de dahil olmak üzere; genel sekreterlik bünyesinde açtırılmış olan birim kodları üzerinden yapılacaktır. 7 Personel özlük ödemelerine ait tahakkuk işlemlerini yürüten personelin herhangi bir nedenle görevinden ayrılması durumunda ne yapılacak? Birliğe bağlı sağlık tesislerinden herhangi birinde, personel özlük ödemelerine ait tahakkuk işlemlerini yürüten personelin herhangi bir nedenle görevinden ayrılması durumunda, birliğe bağlı diğer sağlık tesislerinden personel özlük ödemelerini tahakkuk ettirecek personelin görevlendirilerek maaş, eködeme ve özlük işlerine ait diğer ödemelerde herhangi bir aksaklığa meydan verilmemesi, 8 Bağlı sağlık tesislerinin mevcut stok fazlaları kimin onayı ile devredilecektir? Depolarında stok fazlası veya ihtiyaç fazlası mal ve malzeme bulunan sağlık tesislerinden, ihtiyacı olan sağlık tesislerine veya acil ihtiyacı olmayan sağlık tesislerinden acil ihtiyacı olan sağlık tesislerine Genel sekreterin onayı ile mal ve malzeme devri yapılacaktır. 9 Devam eden ihalelerde komisyon üyelerinin 663 sayılı KHK kapsamında sözleşme imzalayıp idareden ayrılması, aynı sağlık tesisinde mevcut yöneticilik sıfatının sona ermesi yada aynı sağlık tesisinde 663 sayılı KHK kapsamında sözleşmeli yönetici olması durumunda ihale komisyon işlemleri nasıl yapılacaktır? Bilindiği üzere Kurumumuza bağlı sağlık tesislerinde ihale komisyonu üyeliği unvana bağlı bir görev değildir. Başka bir ifadeyle ihale yetkilisi tarafından ihale komisyonu görevlendirmeleri isim belirtilmeden Hastane Müdür Yardımcısı olarak yapılmamakta bizzat kişinin adı-soyadı ile birlikte unvanları belirtilerek Başhekim Yardımcısı veya Müdür Yardımcısı iken ihale yetkilisi tarafından görevlendirilen kişilerin bu görevlerinden unvanlarından ayrılmaları nedeniyle ihale komisyon üyelikleri bu kişilerin benzer şekilde muayene ve kabul komisyonu ile kontrol teşkilatındaki görevleri de devam etmektedir. Bununla birlikte muayene ve kabul komisyonu ile kontrol teşkilatı için ilgili mevzuat dâhilinde yeni görevlendirmelerde birlikte her ne kadar genel uygulama bu olmakla beraber ihale komisyonu görevlendirme onaylarının incelenerek kişilerin adı ve soyadı belirtilmeden unvan bazında genel bir görevlendirme Örneğin; Satın Almadan Sorumlu Başhekim Yardımcısı veya Müdür Yardımcısı İhale Komisyonu Başkanıdır gibi yapılıp yapılmadığının kontrol edilmesi gerekmektedir. Yapılan inceleme sonucunda böyle bir görevlendirme yapılmışsa bu kişilerin ihale komisyonu görevleri sona ermektedir. Bu durumda yedek üyeler ile devam edilmesi gerekmektedir. ŞİFRELER İLE İLGİLİ 1 TDMS şifresi nereden ve nasıl alınacaktır? TDMS şifreleri genel sekreterlerin e-posta adreslerine gönderilecektir. TDMS şifresi ile döner sermaye bütçe sistemine de giriş yapılabilecektir. 2 MKYS şifresi nereden ve nasıl alınacaktır? MKYS şifreleri İl Sağlık Müdürlükleri bünyesindeki Stok koordinasyon biriminden alınacaktır. 3 Genel Sekreterlikler; Kamu Bilgi Sistemi KBS, Harcama Yönetim Sistemi HYS, ve Say2000i için şifreler nereden ve nasıl alınacaktır? Genel Sekreterlikler; ilin defterdarlık muhasebe müdürlükleri ile irtibata geçecektir. 4 ÇKYS-İKYS İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi şifresi nereden ve nasıl alınacaktır? ÇKYS-İKYS İnsan Kaynakları Yönetim Sistemi şifresi genel sekreterlere Kurum tarafından bildirilecektir. 5 İlaç raporları için SGK 663 sayılı KHK kapsamında sözleşme yapan başhekimlere yeni şifre verilecek mi? İlaç raporları için kullanılan şifreler kişiye özel olmayıp kuruma verilen şifrelerdir. Bu nedenle mevcut şifreler kullanılmaya devam edilecektir. Ancak şifreye ulaşılamıyor ise yeni başhekim SGK İl Müdürlüğüne giderek şifre alacaktır. 6 Medula Dönem sonlandırması için yeni şifre tahsisi yapılak mı? Sağlık tesislerince Medula Sisteminde dönem sonlandırılması yapabilmesi amacıyla sağlık tesisleri adına yeni yöneticiler ve kullanıcılar için SGK dan Medula işlemleri için şifre alınacaktır.
KONUKLAR, SAYGIDEĞER BASIN MENSUPLARI,EKRANLARI BAŞINDA BİZLERİ İZLEYEN MUHTEREM HANIMEFENDİLER,BEYEFENDİLER HEPİNİZ HOŞ GELDİNİZ,HEPİNİZİ SEVGİ VE SAYGIYLA VİDEO KAYDIBugün sağlık çalışanları ve tüm Türk halkı için çok önemli olan bir konuyla karşınızdayız. ”Sağlıkta dönüşüm ve Kamu Hastaneler Birliği” konusunu tartışacağız. Panelistler Başkanı Sn. Prof. Dr. Özdemir Aktan ve Avrupa Cerrahi Derneği Başkanı Sn. Prof. Dr. Cem Terzi ve Aydınlar Ocağı Genel Başkan yardımcısı Prof. Dr. Ahmet Çolak hoş geldiniz. Evet, Sn. konuklar ve değerli izleyiciler Sağlıkta dönüşüm ve KHB nin amacının ne olduğunu, sağlık hizmeti alan ve bu hizmeti sunanlara yarar ve zararları nelerdir, halkın çoğu hatta eminim ki konunun muhatabı sağlık çalışanları da yeterli bilmemektedir. Bilmemesi de normaldir, çünkü söz konusu Kamu hastaneler BirliğiKHB bir gece yarısı ansızın çıkarılan 663 sayılı KHK ile kucağımıza verilmiştir. Konunun muhatabı bilim adamları, bürokratlar ve sağlık çalışanları ile istişare edilmeden önümüze konulmuşturSağlık alanında Son 10 yılda akıl almaz bir şekilde çok hızlı değişiklikler yapılmıştır. İyi yapılan işlerin yanında kötü yapılan işler de olmuştur. Bazılarına göre tartışmalı olmakla birlikte iyi yapılan işler1. Sağlığın tek çatı altında toplanması ve böylece sınıf ayırımının kaldırılarak SSK’lılarında üst düzey sağlık hizmeti almasının sağlanması,2. Herkesin kuyruğa girmeden ilaç temin edebilmesi,3. Bazı kısıtlamalara rağmen herkesin istediği Devlet, üniversite ve özel hastaneden sağlık hizmeti alabilmesi,4. sigara yasağının ülke genelinde yürürlüğe konması 5. İlaç fiyatlarının kontrol altına alınması gibi halkın yararına olacak iyileştirmeler yapılmıştır. Bunun yanı sıra son yıllarda sağlık çalışanları ve halkın zararına olabilecek çok şeyler yapılmıştır. Başta hekimler olmak üzere sağlık çalışanları ile halk karşı karşıya getirilmiş adeta birbirlerini hasım görür olmuşlardır. 2. Sağlıkta yapılan değişikliler, Kanunlar, kanun hükmünde kararnameler ve 15 günde bir çıkarılan yönetmelikler sağlık çalışanlarını, öğretim üyelerini, üniversiteleri germiş, çalışma şevkini kırmış, bezdirmiş ve ürkütmüştür. Kamu ve Üniversite hastanelerinden değerli öğretim üyeleri ve hekimlerin ayrılmış olması ve dönersermaye puanı nedeniyle aşırı çalıştırma koşulları Tıp öğrencileri, asistan ve uzmanlarının eğitimini aksatmış dolayısıyla sağlıkta alınan hizmet kalitesi düşmüştür. Performans sistemi nedeniyle mutlak endikasyonugerekliliği olmayan ameliyat sayıları artmış ve halkın canı tehlikeye atılmıştır. Yine Agurubu ağır ameliyatlar yerine riske girmeden daha çok puan getiren B ve C gurubu orta ve küçük ameliyatlar yapılmaya başlanmış,riskli hastalar sevk edilmiştir. Sağlık giderlerinin 2002 yılına göre 9 kat artmış olması düşündürücüdür. 6. Başlangıçta halka sunulan güzel sağlık hizmetleri icranın daha sonra yapacaklarına teminat olmuş ve halkın güvenine mazhar olmuştur. Bu ise yönetimin elini güçlendirmiş ve zaten kimseyle istişare etmeyen,görüş almayan yönetim daha güçlü bir şekilde yoluna devam Sağlık bakanlığının Sağlıkta dönüşüm ve Kamu Hastaneleri Birliği tasarım ve uygulamaları sivil toplum örgütleri, Üniversiteler, TTB tarafından eleştirilmiş ancak halkın çoğunluğunun memnun olması nedeniyle bir etkisi dönüşüm ve KHB nedir? Vadandaşın Çok umurunda değil… Sağlıkta dönüşümde sağlık harcamalarının 1999’da milyardan 2012 yılında 93 milyara çıkmış olması onu ilgilendirmiyor. Üniversite ve Kamu hastanelerinde öğrenci, asistan ve uzmanların eğitiminin aksaması da umurunda değil… İyi eğitim ve öğretim yapılamadığından iyi yetişemeyen sağlık personeli ve hekimin sağlık çalışanlarına sunacağı hizmetin kaliteli ve yeterli olamayacağını bilemiyor, bilmekte istemiyordu. Ancak vatandaş şu anda her şeyin yavaş yavaş farkına varıyor. Kaliteli öğretim üyeleri, doktorların kamudan ve Üniversitelerden ayrılmalarının iyi olmadığını biliyor. Artık güvenilir ve kaliteli bir sağlık hizmeti almanın zor olduğunu ,dengelerin değiştiğini müsaadenizle şu soruları panelistlere sorarak yanıtlarını almaya çalışalımSağlıkta dönüşüm ve Kamu hastaneler Birliğinin amacı nedir? Niçin kurulmuştur? Sağlıkta dönüşüm projesinin örneği başka ülkelerde var mıdır? Kamu Hastaneler Birliğinin yönetim şekli nedir? Gerçekten Kamunun malı mıdır?KHB’ni yönetmek üzere 100 CEO ve 10 bin yönetici atanmıştır. Bunlar gerçekten iyi yönetici midir? Görevleri ve vasıfları tanımlanmış olmasına rağmen atanan kişiler tanımlanmış vasıflara uygun mudur?CEO kimdir? Ne iş yapar aldığı maaş nedir? Altındaki yapılanma kısaca nasıldır? KHB deki yönetimin hastaneleri devretme, kiralama, taşınmazlarıyla birlikte satma yetkileri var mıdır? Varsa bu neyi ifade eder?Bir hemşirenin, yardımcı hizmetlinin ve doktorun maaşı nedir? Sn Sağlık Bakanı Doktorlara 7bin-10 bin maaş veriyoruz diyordu gerçekten bu ücret veriliyor mu, halk bunu öğrenmek dayalı Döner Sermaye üniversitelerde ve KHB de veriliyor mu? KHB ile memurluk sona mı eriyor, dönersermaye dağıtımı sona mı eriyor? Sözleşmeli personel statüsüne geçilince personelin özlük hakları yok ediliyor mu?Sağlıkta dönüşüm ve Kamu Hastaneler Birliği projesi halkın yararına mı?Halkın ücretsiz sağlık hizmeti aldığına inanıyor musunuz? Son yıllarda telefonla randevu alma, muayene, ilaç yazdırma, eczaneden ilaç alma gibi işlemler için halktan alınan katkı payları normal midir?Sağlıkta Dönüşüm ve Kamu Hastaneler Birliği Sağlık çalışanlarını nasıl etkileyecektir kaliteli hekim yetiştirmek mümkün olacak mıdır? Memurluk devrinin bitirilip sözleşmeli devrin başlatılması sağlık çalışanını güvensizliğe iter mi? Eğitim ve öğretim seviyesini nasıl etkileyecektir?Sağlıkta Dönüşüm çerçevesinde yeni uygulamalar üniversiteleri nasıl etkilemiştir. Türkiye de son 10 yılda üniversite sayısı iki-üç kat artmıştır, bunların çoğusun da Tıp fakültesi mevcuttur. Bakanlığın tutumu nedeniyle Öğretim üyesi sayısı azalırken fakülte sayısının artması eğitim ve öğretimi nasıl etkiler? Bu koşullarda ülkemizden Tıp dalında bilim adamı çıkar mı? Üniversiteler finansal sorun yaşıyor mu?Başta Marmara üniversitesi olmak üzere toplam 13 üniversite afiliyebağlamak bağlantılı hale getirmek edilerek özellikleri yok edilmiş kamu hastaneler birliklerine devredilmiştir. Bunu nasıl değerlendiriyorsunuz?Halkın deneyimli hekim ve sağlık çalışanı bulması mümkün olacak mıdır?Deneyimli hekimlerin hastaya sağlık hizmeti sunulmasının engellenmesi kimin yararına, kimin zararına? Bu durum hastanın kaliteli sağlık hizmeti almasını mı yoksa eğitim ve öğretimi mi engeller?Kaliteli sağlık hizmeti mi hızlı sağlık hizmeti mi? Kaliteli sağlık hizmeti deyince neyi anlıyoruz?Hekimlere ve tüm sağlık çalışanlarına karşı Sağlık Bakanlığının olumsuz tutumu halka olumsuz yansır mı? Yoksa tam tersine iyi mi olur?Hekimler sizce insafsız mı? Başka mesleklerde de bu tabir kullanılabilir mi? Halka kötü davranan, azarlayan, hastayla diyalog kuramayan hekimler yok mu?Sağlık Bakanının sağlık çalışanlarını halka şikâyet etmesi ve Alo 184 hatları kurdurarak Bakanlığa şikâyet ettirmesi ve onlara karşı örgütlenmelerini istemesi doğru bir yaklaşım mı? Halk ile sağlık çalışanının kutuplaştırılması kimin yararına?Kamudan ayrılarak özel çalışmak isteyen hekimlere özel hastanelerde kadro vermeyerek ayrıca muayenehanede baskı uygulanmasını, hekim kadrolarının taksi plakası gibi satılmasını nasıl buluyorsunuz?1999 yılında milyar olan sağlık giderlerinin 80-90milyara çıkması normal mi? Sağlık harcamalarının artırılmasının amacı nedir? Bundan kimler yararlanıyor. Özel sigorta, cepten ödemelerin bundaki payı nedir?Kurulmakta olan büyükşehir hastaneleri, mega hastaneleri hakkında pek çok eleştiri mevcut sizlerin görüşü nedir?İki yıl önce Türkiye genelinde toplam muayene edilen hasta sayısı 280-300milyon iken son senelerde 600 milyona çıkmasını nasıl izah edersiniz? Gerçekten hasta sayısı mı arttı, aile hekimliğinin kurulması mı bunu artırdı yoksa reçete üzerinde zahiri bir sağlık hizmeti mi sunuluyor?Koruyucu Sağlık hizmeti mi?Tedavi edici Sağlık Hizmeti mi? Koruyucu sağlık hizmetlerinin yavaşlatılması ile oluşan hastalıkların tedavisi ile uğraşmak doğru bir yaklaşım mı?Sağlıkta dönüşüm çerçevesinde Yurdumuzda işleme konulan aile hekimliğnin amacı nedir? Sağlık sistemimize olumlu katkıları olur mu? Şu andaki uygulamalarla sağlık ocaklarından farklı bir hizmet verdiğine inanıyor musunuz.?Avrupa ülkelerindeki son durum nedir?Avrupa Cerrahi Derneğinin cevaplaması için sorulacaktırSonuçlarSağlıkta dönüşüm programı neden kaynaklanıyor.?Bir salgın hastalık gibi1980’li yıllardan itibaren hemen her ülkenin sağlık sistemi Dünya bankası tarafından yayılan sağlıkta reform çalışmalarına maruz ülkemizde 1990’lı yıllarda başlatılan çalışmalar 2002 yılından itibaren tam anlamıyla yaşama geçirildi..Programın temel özelliği Sağlık hizmetlerinin piyasa temelli-uyumlu hale getirilmesi,kamusal niteliğin azaltılması vadandaşların bireysel sorumluluğunun artırılması…Sağlık giderlerinin artırılarak Küresel sermayenin bundan nemalandırılması…Demekki Sağlıkta dönüşüm programı Sn Sağlık Bakanımızın iddia ettiği gibi bize ait bir program değil..1. Yapılan anketlerde vatandaşın sağlık hizmetinden memnun olduğu görülüyor. Nedenlerini inceleyecek olursaka Vatandaş SSK gibi kuruluşlardan almış olduğu sağlık hizmetini 2. Sınıf ve ayrımcı olarak görüyordu. Sağlık sisteminin tek çatı altında toplanmasından sonra SSK ve BAĞKUR’lular da daha önce emeklilerin almış olduğu hizmet gibi 1. Sınıf sağlık hizmeti alabiliyor. O nedenle vatandaş İstediği ilacı istediği eczaneden temin Bazen istisnalar olsa bile istediği devlet, üniversite ve özel hastanelerden sağlık hizmeti Kapalı yerlerde sigara içme yasağının uygulanmış olmasından çoğu vatandaş memnun sağlık politikasını onaylamasından sağlık çalışanları ve hekimlerin rahatsız olmaması gerekir. Aksine sağduyulu davranarak ısrarlı bir şekilde sağlıkta dönüşüm programı çerçevesinde yanlış yapılan ve ileride halkın kendisine yansıyacak olan olumsuzlukları anlatması ve bilgilendirmesi gerekir. Sağlıkta dönüşüm ve kamu hastaneler birliğinin sonunun sağlığın piyasalaşması ve küresel sermayeye devredilmesi olduğu halka anlatılmalıdır. Hekimle halkın arasına politikacıların girmesine izin Yeterli bilgilendirilmeyen halkımız madalyonun sadece bir yönünü görmüş kolay ulaşılabilir bir sağlık hizmeti tercih etmiş ve sağlıkta yapılan hizmetleri yeterli görmüştür. Kuyrukların azaltılması, ilaca kolay ulaşılması, kolay muayene olması halk için yeterli olmuştur. Aldığı hizmetin kaliteli olup olmadığını sorgulamamıştır. Bu hizmetler kendine sunulurken kendi vergileriyle devlet hazinesinden ödenen para miktarını bilmek istememiştir. Sağlık alanında hizmet sunan sağlık personelinin haklarının yenilip yenilmediğini, sağlık bakanlığına bağlı birimlerin kimlerin yönettiği, liyakatlerinin yeterli olup olmadığı sorgulamamış, sorgulamaya da gerek görmemiştir. Liyakatli kadroların nasıl yönetim dışında tutulduğu öğretim elemanlarının, kalifiye hekimlerin neden dışlandığı ve kapının önüne konulduğu başlangıçta halkın umurunda olmamıştır. Giden ağam, gelen paşam misali uzaktan seyretmeyi yeğlemiştir. Halkımız yavaş yavaş almış olduğu hizmetin kalitesini sorgulamaya başlamış ve hastaneden ayrılan kaliteli ve deneyimli hekimleri arar tarihinde bu bir ilk olmuş ve Sağlık bakanlığına bağlı çalışan, yani sağlık bakanlığının memuru konumunda olan sağlık çalışanları, özellikle hekimler bizzat bakanları tarafından halka şikâyet edilerek onlara karşı örgütlenmeleri istenmiştir. Emrinde çalışanları düzeltme, ıslah etme, gerekirse cezalandırması gerekirken halka şikayet ederek popülist politikalarla oya tahvil edilmiştir. Alo 184 hatları kurularak halkın hekimler ve sağlık çalışanları hakkında şikâyetçi olmaları istenmiştir. Şikâyetler karşısında aslı görevini yapamayan hekimler mesleklerinden bıkmış bir kısmı kamudan ayrılmışlar hatta intihar edenler bile olmuştur. Sn. Bakan bununla da yetinmemiş kamudan ayrılan hekimlerin de peşini bırakmamış, özel hastanelerde çalışmasına engel olmuştur. 15 günde bir yeni muayenehane yönetmeliği çıkararak muayenehanesi olanların kafasını allak bullak etmiş ve onları canından bezdirmiştir. Yetmedi özel hastanelerde kısıtlı kadrolar ihdas ederek onları taxi plakası gibi satılmalarına ve karaborsaya düşmesine sebep olmuşlardır. Halka kötü davranan ve hekime yakışmayan davranışlarda bulunanları ıslah etmek veya yargıya teslim etmek yerine, tüm hekimleri paracı doktor göstererek halkın intikam almasına vesile olmuşlardır. Bu da oya tahvil Sağlık Bakanlığı Sağlık Araştırmaları Genel MüdürlüğüSAGEM nün verilerine göre 1999 yılında Türkiye’nin toplam sağlık giderleri 4,9 milyar TL düzeyinde iken 2011 yılında 76 milyar düzeyinde 2012 rakamı ise 93 milyar TL düzeyindedir. Türkiye’nin yıllık bütçe gelirlerinin 330 milyar TL olduğu düşünülürse ne demek istediğimizi daha iyi anlarlar. Cumhuriyet tarihi boyunca tüm sağlık giderleri %1,2 – 2,2 arasında seyrederken şimdi neredeyse bütçenin 1/3 ü, 1/4 ü konumuna yani %25 lere KHB kurularak kamu hastaneleri yok edilmiştir. Adına Kamu denmesi bir kamuflajdır buna aldanmayalım. 663 sayılı kanun hükmünde kararname ile tüm hastanelerin temel hizmet felsefesi devre dışı bırakılarak Sağlık çalışanını az ücret ödeyerek çok çalıştırmak,hasta sayısını artırarak döner sermayeye çok girdi yatırmak karşılığında giderleri kısmak , CEO ve diğer alt yöneticilere çok para vermek ,belli bir süre sonra küresel sermayeye devretmek..Demekki KHB nin amacı kaliteli ve yararlı bir hizmet sunmak değil,hastaneleri birer ticarethaneye dönüştürerek çok kazanmaktır. Ülke genelinde 100 CEO ve 10 bin dolayında yönetici atanarak hastaneler birilerine devredilmiştir. Eğer hastaneler iyi çalışmaz veya çalıştırılmazsa bu kişilere tüm hastanelerin taşınmazlarıyla satılması ve devredilmesi yetkisi verilmiştir. Bu süreç tahminen 2-3 sene kadar olacaktır. Ondan sonra küresel sermayenin malı olacaklardır. Başta Marmara üniversitesi olmak üzere toplam 13 üniversite afiliye edilerek özellikleri yok edilmiş kamu hastaneler birliklerine devredilmiştir. Sağlık serbest piyasa koşullarına terk edilerek ne kadar paran varsa o kadar sağlık satın alınabilmesi, özel sağlık kartellerinin korunup kollanması, cepten yapılan ödemelerin arttırılarak 10 kaleme çıkarılması, sağlık çalışanlarının giderek kazancının düşürülmesi, özlük haklarına yansımayan performans uygulaması, eczanede uygulanan yaptırımlar, iyi sağlık veriliyor algısını yaratan reklamlar, sağlık personelinin iş garantisini yok eden sözleşmeli statünün dayatılması istenen verilerdir. 6. Şehir hastaneleri adı altında mega hastaneler kurularak topluma çok iyi bir şey yapılıyor izlenimi veriliyor. Evet, büyük hastanelerin kurulması, şehir dışına çıkarılması doğru bir şey… Ama bu yaptırımlar kime yapılıyor, kimler bu hastanelerin sahibi olacak. Küresel sermaye ile bu hastaneleri kim paylaşacak, çıkarılan kanunlara bir bakın. Toprak bedava, yatırım destekli devlet güvencesinde 49 yıllığına ballı börek… Bu hastaneler 4-5 yılda zaten kendini amorti eder, neden 49 yıllığına sözleşme? Neden yatırımcıya devlet desteği? Neden ücretsiz arazi? Bunlar kafamızda bir soru olarak Kamu hastaneleri ve Üniversitelerde eğitim ve öğretimi sürdüren öğretim üyelerinin, hocalar ve deneyimli doktorların kamudan ve Üniversitelerden ayrılmaları, ayrıca eğitim ve öğretim gören öğrenci, asistan ve uzmanların çok çalıştırılması eğitimlerini zayıflatmıştır. Bu ise sağlıkta kalitesizliği Endikasyonsuz ameliyatlarla halkın canı tehlikeye gurubu ağır ameliyatlar yerine daha hafif B ve C gurubu ameliyatların yapılması ağırlık kazanmıştır. 2002 yılında bütün hastanelerde 1 milyon 600 bin ameliyat yapılırken, 2012’de bu sayı 4,5 milyona yaklaştı. 2009-2013 yılları arasında ise yaklaşık 16 milyon ameliyat yapıldı. Türkiye’deki her 100 ameliyatın 53’ü Sağlık Bakanlığı hastanelerinde, 33’ü özel hastanelerde ve 15’i de üniversite hastanelerinde gerçekleşiyor. Artışın temel sebepleri şöyle Sağlığa erişimdeki kolaylık, performans sistemi ile fazla puan kazanma isteği,Özel hastanelerin ekonomik girdileri. Araştırmaya göre, hekimlerin üçte biri ağır problemleri olan hastalardan kaçıyor. Hekimlerin yüzde 37’si komplikasyonları yüksek tedavilerden uzak durduklarını, yüzde 24’ü tedavi imkanı bulunduğu halde riskli hastaları çoğu zaman sevk ettiklerini belirtiyor.
kamu hastaneler birliği kaldırılacak mı
